——第十届全国人大代表、步步高董事长王填的公民责任观
[核心提示]
　　“是公民，就要尽公民的责任！作为一名公民，我的公民责任观是不断将企业做大做强，以便为地方纳更多的税、提供更多的就业岗位！”日前，第十届全国人大代表、步步高商业连锁股份有限公司董事长王填在接受记者采访时说。记者了解到，步步高公司目前已拥有100多家门店、38000多名员工，其中安排下岗再就业人员3万余名；2007年销售额达65亿元，实现税收近2亿元，已成为湖南零售业界缴纳税收最多的民营企业。
　　　　　　依法缴税是企业社会责任的象征
　　2007年是步步高历史上取得突破性进展的一年。
　　据记者了解，2007年步步高新开门店20余家，销售额达65亿元，比2006年增长了43.5%；2007年6月，步步高公司首次试水资本扩张手段，兼并了益阳当地颇具实力的地方强势连锁企业——爱丽丝，从而实现了步步高历史上一次成功的跨越。
　　业绩的跨越，强力拉升了企业的利税。2006年，步步高公司实现税收1.37亿元，成为湖南省零售业年缴纳税收最多的民营企业；到2007年，步步高公司上缴利税迅即拉升到了2亿元，比2006年增长46%。无论是销售额还是纳税额，步步高公司已经成了全省零售业名副其实的冠军。
　　“13年来，公司缴纳的税收都与公司业绩同步增长。依法缴税在某种意义上也是企业社会责任心强的象征。”王填在接受记者采访时表示，他们始终恪守依法诚信纳税的理念，力争为社会、为地方经济发展贡献自己的力量。
　　　　　　让每个员工都分享企业成长的利益
　　在步步高的人才理念中，有一条原则，那就是优先安置下岗失业人员，尤其是“40、50”人员。
　　对此，董事长王填观点十分明确：“优先安置下岗失业人员，是一个企业社会责任感的体现，尤其要优先安排“40、50”人员，这一年龄段的下岗失业人员最艰辛，上有老、下有小，要尽一切可能为他们解决吃饭问题。”
　　据步步高提供的有关数据显示，公司安置“40、50”下岗工人的比例比较大。这些员工在没有入职步步高之前，家庭生活拮据，缺乏自信，在家里也因为没有工作有点“抬不起头”。而加盟步步高后，他们既解决了生活问题，又找回了自信，大大促进了家庭和社会的安定、和谐。
　　在步步高公司，每一位员工都可以享受到“家”一般的温暖，对此，王填说：“员工的那头连着千家万户，让每一个普通员工都能分享到企业成长的利益，这是企业最大的责任。”
　　在步步高公司，每一名员工自进公司第一天起，公司就会依法和他们签订劳动合同，为员工购买交纳“五险一金”，即：养老、医疗、失业、生育、工伤保险和住房公积金。步步高每年为员工购买“五险一金”的开销，就是一笔巨大的数目。
　　2006年9月，国务院副总理吴仪来到步步高，在听了步步高的汇报和步步高员工的陈述后，她高兴地说：“步步高的员工生活有保障，真是不错！”2006年11月，省人大专门来步步高开展“民营企业如何完善社会保障”的调研，在了解步步高的情况后，当即表示将向全省推广步步高的先进经验。
　　　　　　关注民生是最大的社会责任
　　在公司飞速发展的同时，步步高始终不忘社会责任。
　　2007年6月，国内猪肉价格疯狂上涨，很多消费者特别是低收入工薪阶层“不敢吃肉”，在王填董事长的亲自安排下，步步高在国内率先启动了“猪肉零利润销售”行动，以日亏损15万元的代价，引得竞争对手纷纷跟进，有效的抑制了肉价上涨的局面，引起了社会各界的广泛赞誉和好评。
　　2007年11月，步步高董事长王填，一次性向中国光彩事业捐款1000万元，刷新了湖南捐助历史上的纪录，成为湖南省光彩基金成立后收到的单笔数额最大的捐款，也创造了湖南民营企业家单笔捐款数额之最。
　　13年来，步步高公司累计向社会各界捐款2000多万元，其中70％以上用于教育事业。“企业越大，责任越重，有责任的企业应是有爱心的企业。”步步高董事长王填如是说。
　　“关注民生是最大的社会责任！”作为第十届全国人大代表，王填2004年3月自费制定了《商业大店法》草案，作为“商业流通第一法”，正式列入全国人大立法日程。2005年3月，他又提交《推进民主建设，为听证制度立法》的议案，并向全国人大提交了《听证法》（法律框架草案）。2006年，他向全国人大提交了《中华人民共和国服务贸易保障措施法》（〈反倾销法〉）和关于促进农产品流通的建议案，真正履行了“人民代表为人民”的责任。
[王填语录]
　　通过创造就业机会产生的幸福感和满足感是任何事情都无法比拟的。这些就业机会不能仅仅是给予工资的职位，而是真正有必要存在的工作，有真正的意义并且长期存在。创造这样的就业机会，一方面能使人自食其力，另一方面能使社会变得更加安定。创造这种就业机会，既帮助了别人，也帮助了我自己。这正如12世纪伟大的犹太裔哲人迈蒙尼德所说，使人永远摆脱贫困而不仅仅是施舍救济，是件令人愉快的事情。